Mediante esta opción se obtiene un reporte de los saldos de vacaciones de todos los empleados, o bien los que integran una obra en particular, pudiendo realizar desde esta opción la generación de las novedades vacaciones y obtener las notificaciones del período vacacional.
Al ingresar el sistema provee los siguientes filtros de selección:
* Año: corresponde al año de aplicación de las vacaciones.
* Legajo Inicio/Fin: se selecciona el intervalo de legajos sobre los cuales se requiere obtener información.
* Convenio: el sistema permite filtrar los empleados por convenio colectivo de trabajo. (Modo Selección)
* Centro de Costo: se puede filtrar por centro de costo/obra. (Modo de Selección)
Realizada la selección oprimir Aceptar (si se requiere el informe de todos los empleados directamente oprimir aceptar, sin emplear filtros de selección).
El sistema despliega un listado de saldos de vacaciones que cumple con las características de selección, detallando: Legajo, Nombre y Apellido del Empleado, Fecha Inicio/Fin (intervalo de cálculo del período vacacional), Concepto (hace referencia al año de imputación de las vacaciones), Correspondidas (Cantidad de días vacaciones que le corresponde de acuerdo al intervalo del calculo vacacional), Gozadas (Cantidad de días de vacaciones gozadas) y el Saldo de vacaciones que tiene el empleado.
Para cada empleado, el sistema provee las opciones de: observar el período de goce de vacaciones, mediante el icono 
y si generar las novedades periódicas de vacaciones mediante el botón Generar Novedad (para mas detalle en la carga de novedades periódicas remitirse a la opción Empleado>>Solapa Novedades.
Una vez generadas las novedades, se tilda la casilla de selección de los empleados a los cuales se requiere realizar la notificación de las vacaciones y se oprime Notificar. Al oprimir notificar, se despliega una ventana, donde el sistema solicita que se ingrese la fecha de la notificación; tener presente que la fecha de notificación debe ser anterior a la fecha de inicio de las vacaciones, para el caso de notificaciones múltiples solo considerara aquellas cuya fecha de inicio de vacación sea mayor a la fecha de notificación. Si se trata de una notificación desde legajo y la fecha de aviso es superior a la fecha de inicio de vacaciones, el sistema emitirá el correspondiente mensaje de error.
Nota: la disposición legal (Ley 20744), establece: “La fecha de iniciación de las vacaciones deberá ser comunicada por escrito, con una anticipación no menor de cuarenta y cinco (45) días al trabajador, ello sin perjuicio de que las convenciones colectivas puedan instituir sistemas distintos acordes con las modalidades de cada actividad”.
Ingresada la fecha de la notificación, se despliega las opciones de exportación para poder imprimir las mismas.
Las Notificaciones individuales se puede realizar desde esta opción o bien desde el Legajo del Empleado>>Solapa Saldo de Vacaciones.